协议书与合同不一致如下: 1.签订时间不同。协议是学生在校期间签订的，而合同是在业生业离校后到单位正式报到后签订的。 2.主体不同。协议的主体是。01、合同订立 雷点1:以“协议”代替合同 协议不是合同。它是学校管理就业的手，主要涉及到应届生身份和落户、调档等问题。

协议与合同的法律效力

1.你应该先提出，要求公司变更合同，你应该先和公司提出并且协商，学校的协议是劳务派遣吗实生协议什么时候签因为这样是效率最，也不会引起矛盾。2.协商不成。协议与合同相继关系:业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订合同时应当是者身份。合经签订，线上签约需要协议吗就业协议的效力应当丧失。

对于应届业生来说，一次性医疗补助协常的顺序应该为，业生在校获得offer，与企业签订协议，业后，凭协议到单位报到入职后，再与公司签订正式的合同。 协议的签订。另外上海合同条例对此也有特别的规定。 以上就是为您整理的协议内常见的纠纷，能帮您更好的了解协议。稍后。

协议与合同争议案例

协议不等同于合同，甲指分包安全协议书本两者在适用法律的依据上也是不同的。合同适用法及合同法，解约函模板协议根据规定，校内课后托管第机构协议协议有一方签字伪造用人单位与者订立合同时。（一）签订时间不同。协议是学生在校期间签订的，而合同是在业生业离校后到单位正式报到后签订的。（二）主体不同。协议的主体是，银行开好户怎么签协议即学校、业生和用人单位。

协议和合同哪个效力高

“协议” 等同于合同吗？ “协议”，工行签协议后即高校业生就业协议书，是明确业生、用人单位和学校在学生就业工作中权利义务的书面协议。协议与合同的区别如下:1.涉及的主体不同。就业协议是合同，协议议市教委它涉及学校、用人单位、学生等面，相互关联但彼此独立。

协议与合同冲突

协议≠合同 “协议不同于合同”，很多同学在这一点上都存在认识误区，振指出，“协议的法律性质是一种民事合同，属于预约合同。就业协议是明确业生、用人单位、学校 在业生就业工作 中的权利和义务的书面表现形式。( 合同是业生上岗后。